(1)做好体育锻炼。世界上伟大的管理者,企业家、政治家和杰出人士,他们每天做的第一件事就是锻炼身体。一个人如果没有一个良好的身体,就会变得烦躁、无礼,一个人的坏心情会把整个公司的氛围破坏掉。所以大家都要找一个适合自己的锻炼方式。
(2)学会用榜样激励自己。每个人都应该给自己寻找一位学习的榜样。榜样可以是你崇拜的人,也可以是和你做的事情完全不相干,但在某些方面值得你学习的人。
(3)与竞争对手比。比如你有竞争对手,你把你做的工作和他做一个竞赛,你要超过他。
(4)想办法把自己置身于社会监督之中。一个人在别人盯住自己看的时候最积极主动。如果要想完成一件事情,就要给自己下一个军令状,把它说出去。因为你只要说出去了,别人看你了,你就不能不做了。
(5)给自己时间压力。时间压力让人更易于使用80/20原则,把重要的事情做出来。所以,在立军令状的时候,不要多给自己时间,而要少给自己时间,这样反而更容易实现。
(6)把大目标分解成小目标。如果要爬一个1000米高的山,很不容易做到,但很容易做到爬10次100米。生活和工作中的任何一件难做的事情都是一样的:一次达不到,但可以把任务和困难分解开,这样就很容易达到目的了。
(摘自:《打造激情四射的团队:激发力》)